3月21日下午，中西医结合学院在5222召开就业工作重点推进会，学院党政领导、科级干部及全体辅导员参加会议。会议由学院党委书记董芳主持。

学院党委副书记刘海燕传达了学校就业推进会会议精神，重点围绕2025届高校毕业生“春季促就业攻坚行动”、访企拓岗行动和基层促就业工作等进行了解读，并传达了校党委副书记苏晓波提出的4点工作要求：一是建立就业指导服务体系。二是深化与校内外育人单位的交流合作。三是加强毕业生思想政治教育。四是加强就业信息化建设。

学院党委书记董芳强调，就业工作不仅关乎毕业生的前途命运，更关乎到社会的和谐稳定，全院教职工要提高政治站位，真抓实干、走到学生中去，做好青年工作的热心人；引导学生树立“先就业、后择业”的就业观念，拓宽职业选择；敢于“啃”硬骨头，建立就业帮扶信息台账，灵活应对就业工作中的挑战与机遇，精准解决毕业生就业中的焦点问题；定期通报毕业生就业情况，及时发现问题、解决问题，稳步推进就业工作。

院长袁普卫指出，2025年全国全国高校毕业生规模预计将达到1222万人，就业形势依旧严峻，这要求全体教职工要进一步优化就业服务工作，全面支持、精准施策，帮助毕业生顺利就业；对于考研学生，加强辅导，保证考研生顺利“上岸”，对于未考研学生，摸排就业意向，引导学生正确认识当前社会环境和就业形势，做好就业准备；加强家校联系，与学生家长共同画出高质量就业的“同心圆”。

本次会议集中梳理了学院下一阶段的就业工作重点，全院教职工将以务实担当的工作作风，认真落实学校各项就业工作要求，全力促进毕业生高质量充分就业。